کارگران سیمان خوزستان: چرا با کار یکسان، حقوق متفاوت می‌گیریم؟

مروری کوتاه بر اعتراض کارگران

کارگران شرکت سیمان خوزستان برای سومین روز متوالی در اعتراض به کاهش حقوق و مزایای خود تجمع کرده‌اند. این اعتراض که با حضور حدود ۱۵۰ نفر از کارگران این مجموعه برگزار شده، ریشه در مسائل معیشتی و تبعیض در پرداخت‌ها دارد.

تغییر وضعیت بدون تغییر شرایط

یکی از کارگران سیمان هفتکل در گفت‌وگو با ایلنا توضیح داد که حدود ۱۵۰ کارگر از مجموع ۸۰۰ کارگر، تقریباً از یک سال پیش وضعیتشان از پیمانکاری به یک شرکت تامین نیرو زیرمجموعه شرکت اصلی تغییر کرده است. با این حال، این تغییر هیچ بهبودی در وضعیت شغلی آنان ایجاد نکرده است. وی تاکید کرد که پس از سال‌ها انتظار برای عقد قرارداد با شرکت اصلی، هنوز تغییری در شرایط کاری خود احساس نمی‌کنند.

کاهش حقوق و محرومیت از مزایا

این کارگر با بیان اینکه وضعیت معیشتی آنان همچنان مانند سال‌های گذشته است، به کاهش دریافتی‌ها اشاره کرد. به گفته وی، حقوق کارگران نه تنها افزایش نیافته، بلکه نسبت به قبل کاهش یافته است. آنها از مزایایی مانند اضافه کار، بن کارت، پاداش و بهره‌وری محروم هستند.

تبعیض در پرداخت با وجود کار یکسان

یکی از نقاط اصلی اعتراض، تفاوت فاحش در پرداخت‌ها علی‌رغم انجام کار یکسان است. این کارگر اظهار داشت که کارگران قراردادی، پیمانکاری و رسمی سیمان خوزستان کارهای مشابهی انجام می‌دهند، اما قراردادهای متفاوتی دارند. مشاهده فیش‌های حقوقی در پایان ماه نشان می‌دهد که پرداخت‌ها به این گروه‌ها متفاوت است، عاملی که نارضایتی شدیدی را در بین کارگران ایجاد کرده است.

منبع: Ilna