افزایش سن بازنشستگی/ آیین‌نامه اجرایی آن ابلاغ شد
با تصویب قانون برنامه هفتم توسعه، سن بازنشستگی در ایران افزایش یافت و روز گذشته آیین‌نامه اجرایی آن از سوی معاون اول رئیس‌جمهور به سازمان اداری و استخدامی کشور و وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی ابلاغ شد. این تغییرات به منظور کاهش بحران صندوق‌های بازنشستگی و تقویت توان مالی این صندوق‌ها صورت گرفته است.
به گزارش درلحظه، طبق آمار جمعیتی، ایران در سال ۲۰۱۵ حدود ۱۰ درصد جمعیت بالای ۶۰ سال داشت که این رقم در سال ۲۰۵۰ به ۳۳ درصد خواهد رسید. این تغییرات جمعیتی و کاهش منابع ورودی به صندوق‌های بازنشستگی، لزوم افزایش سن بازنشستگی را ضروری کرده است. در بسیاری از کشورهای دنیا نیز، از جمله آلمان و فرانسه، سن بازنشستگی به‌منظور کاهش هزینه‌ها افزایش یافته است.
در ایران، براساس قانون جدید، بیمه‌پردازانی که بیش از ۲۸ سال سابقه بیمه‌پردازی دارند، هیچ افزایشی در سنوات بیمه‌پردازی برای بازنشستگی نخواهند داشت. اما برای کسانی که ۱۵ تا ۲۸ سال سابقه بیمه‌پردازی دارند، به‌ازای هر سال، میزان اضافه شدن سنوات بیمه‌پردازی متفاوت خواهد بود.
این اصلاحات شامل برخی تبصره‌ها است که برای گروه‌های خاصی همچون ایثارگران، معلولان و مشاغل سخت و زیان‌آور قوانین خاصی را در نظر گرفته است. همچنین، افرادی که تمایل دارند زودتر از موعد بازنشسته شوند، می‌توانند با درخواست خود و موافقت دستگاه‌های مربوطه، بدون رعایت شرایط سنواتی بازنشسته شوند.
اخبار اقتصادیاخبار روز
