افزایش دستمزد ۱۴۰۵ کارگران؛ رقم نهایی در میانه تورم و توان کارفرمایان چیست؟

مروری کوتاه بر خبر

  • دومین جلسه شورای عالی کار در هفته آینده جهت‌گیری نهایی افزایش دستمزد ۱۴۰۵ را مشخص می‌کند.
  • هزینه سبد معیشت یک خانوار ۴ نفره کارگری از حدود ۲۴ میلیون تومان سال گذشته به بیش از ۶۰ میلیون تومان رسیده است.
  • پیش‌بینی می‌شود حداقل دستمزد بین ۴۵ تا ۵۰ درصد و سایر سطوح مزدی حدود ۳۵ درصد افزایش یابد.
  • پیشنهاد افزایش حق مسکن به ۳ میلیون تومان برای دو ماه پایانی سال به هیأت وزیران ارسال شده است.
  • پایین بودن دستمزد در سال‌های گذشته سبب مهاجرت نیروی کار از کارخانه‌ها به مشاغل خدماتی شده بود.

مروری کوتاه بر خبر

با نزدیک شدن به پایان سال، تعیین دستمزد کارگران برای سال ۱۴۰۵ وارد مرحله حساسی شده است. تصمیم نهایی که بر زندگی میلیون‌ها کارگر تأثیر می‌گذارد، زیر سایه تورم سنگین و جهش هزینه‌های معیشتی قرار دارد. وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی تأکید کرده مذاکرات بر پایه دو شاخص قانونی نرخ تورم و سبد معیشت خانوار کارگری پیش می‌رود و هدف حفظ قدرت خرید کارگران است.

جهش تاریخی سبد معیشت کارگران

بررسی‌های جدید نشان می‌دهد هزینه سبد معیشت یک خانوار ۴ نفره کارگری که سال گذشته حدود ۲۴ میلیون تومان برآورد شده بود، اکنون به بیش از ۶۰ میلیون تومان رسیده است. این افزایش بی‌سابقه ریشه در رشد قیمت اقلام اساسی مانند برنج، مرغ و گوشت دارد و فاصله میان دستمزد و هزینه واقعی زندگی را عمیق‌تر کرده است.

سناریوی محتمل افزایش حقوق

رئیس کانون کارفرمایی استان گیلان سناریوی محتمل افزایش حقوق را ترسیم کرده است. بر این اساس، در بهترین حالت حداقل دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۵ بین ۴۵ تا ۵۰ درصد افزایش خواهد یافت و سایر سطوح مزدی حدود ۳۵ درصد بالا می‌رود. وی اشاره کرده که اگرچه قانون بر لحاظ کردن تورم تأکید دارد، اما توان مالی کارفرمایان اجازه افزایش هم‌سطح با تورم واقعی را نمی‌دهد.

پیشنهاد افزایش حق مسکن

یکی از موضوعات مهم، پیشنهاد افزایش حق مسکن کارگران به ۳ میلیون تومان است. این پیشنهاد برای دو ماه بهمن و اسفند به هیأت وزیران ارسال شده و در صورت تصویب، کارگران علاوه بر ۹۰۰ هزار تومان فعلی، مبلغ ۲ میلیون و ۱۰۰ هزار تومان اضافه دریافت خواهند کرد که پرداخت آن بر عهده کارفرمایان است.

چرایی حیاتی بودن افزایش مزد برای تولید

فعالان کارفرمایی معتقدند پایین بودن دستمزد در سال‌های گذشته باعث شده بخشی از نیروی کار از کارخانه‌ها فاصله بگیرد و به سمت مشاغل خدماتی و تاکسی‌های اینترنتی با درآمدهای ۳۰ تا ۴۰ میلیونی حرکت کند. همین موضوع سال گذشته سبب شد تا کارگران و کارفرمایان برای نخستین‌بار بدون تنش بر افزایش ۴۵ درصدی حداقل مزد به توافق برسند.

منبع: Ecoiran

اخبار اقتصادی

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

دکمه بازگشت به بالا
ads